Elke tuinbouwonderneming heeft wel met de volgende vraag te maken ‘Hoe ziet onze organisatie er in 2030 uit?’. Daarom organiseren de vierdejaars Tuinbouw en Agribusiness studenten van de Hogeschool Inholland een Symposium met als thema ‘Tuinbouw The NXT Generation’....
Samen werken we aan het human capital van de tuinbouw
De tuinbouw kan niet zonder goede en gemotiveerde medewerkers. Maar een groeiend aantal bedrijven heeft vacatures op mbo-, hbo- of wo-niveau en er is behoefte aan specialisten op diverse gebieden, zoals ict, techniek, robotica en econometrie. Bovendien is de duurzame inzet van flexibele arbeid belangrijk voor de tuinbouw. Met de Deelakkoord Human Capital Zuid-Holland Greenport West-Holland – voorgekomen uit het Innovatiepact van de Greenport – werken we samen aan het beter aansluiten van vraag en aanbod op de arbeidsmarkt.
Human capital-nieuws uit de regio
The Young Digitals aan de slag voor Greenport West-Holland
Greenport West-Holland gaat samenwerken met The Young Digitals! The Young Digitals is een sociale onderneming die jongeren met een afstand tot de arbeidsmarkt opleidt tot digital marketeer. Niet alleen ziet Greenport in hoe onmisbaar jonge, frisse blikken op onze...
AVAG, TNO en Hortiheroes lanceren Hortitech Innovation Traineeship
TNO, AVAG en HortiHeroes hebben tijdens de GreenTech Live&Online het HortiTech Innovation Traineeship gelanceerd. In dit traineeship gaan talentvolle afgestudeerden met een wo-opleiding in twee jaar tijd bij drie verschillende tuinbouw technologie bedrijven werken...
Frugal Innovation: meer innoveren met minder
“Vernieuwingen hoeven niet ingewikkeld en duur te zijn”, vertelt Iris Nederpel van Gebroeders Nederpel, kweker van potchrysanten. Ze was afgelopen half jaar een van de deelnemers aan de training ‘Frugal Innovation’ van het Erasmus Centre for Entrepreneurship, speciaal...
Hortiheroes Discovery Dag op 5 oktober
Vanaf januari 2022 start een kersverse HortiHeroes Intrapreneurship Class en in april 2022 weer een nieuwe groep met Future Leaders. Innovatieve actie-gerichte ontwikkelprogramma’s om (young en mid-level) high potentials uit de Food & Flower industry te laten...
Routekaart voor scholen van internationale medewerkers
Glastuinbouw Nederland en Kasgroeit hebben een routekaart ontwikkeld voor het scholen van internationale medewerkers. Doel is dat internationale medewerkers de kans krijgen door te groeien in de sector. Het invullen van technische of logistiek middenkader vacatures...
Bijeenkomst VNO-NCW Westland-Delfland over toekomst van tuinbouw
VNO-NCW Westland-Delfland organiseert op 14 juli een fysieke bijeenkomst in het World Horti Center over de toekomst van de tuinbouw. Praat mee en laat je inspireren over de toekomst. Spot nieuwe kansen door te denken in verschillende mogelijke toekomsten, met handig...
Glastuinbouw Nederland start campagne ‘Trotse werkgevers, gedreven werknemers’
Glastuinbouw Nederland is de campagne ‘Trotse werkgevers, gedreven werknemers’ gestart. In deze campagne staan de verantwoordelijkheden en verplichtingen van werkgevers richting hun (internationale) medewerkers centraal: 'Love your people like your crop'. Het...
Meld je aan voor het HeroFestival ‘Seeding the Future’
Maak als student of starter kennis met de tuinbouw industrie vol duurzame innovaties. Check hoe jij morgen het verschil kan maken met jouw talent op een internationaal speelveld rondom de thema's gezondheid en geluk. En ervaar de kansen door de 'ogen' van...
Samenwerkingscollectief op zoek naar nieuwe talenten
De Food & Flower sector staat te springen om talenten met frisse blikken en nieuwe expertises. Maar juist deze hoger opgeleide talenten, zo weet het samenwerkingscollectief HortiHeroes, Glastuinbouw Nederland, Handel Groeit, World Horti Center en AVAG, hebben vaak...
Monitor
Download de monitor Human Capital Akkoord
Human Capital-sporen
Over het Human Capital Akkoord
Op 14 februari 2020 ondertekenden tientallen ondernemers, overheden, onderzoeksinstituten en onderwijsinstellingen het Deelakkoord Human Capital Zuid-Holland Greenport West-Holland. Daarmee spreken ze af zich in te zetten voor een betere aansluiting van vraag en aanbod op de arbeidsmarkt. Het Deelakkoord is onderdeel van het Human Capital Akkoord Zuid-Holland van Economic Board Zuid-Holland.
